Löneökningar på mellan 30 och 70 euro per månad, samt en lönepott för arbetsvärdering på totalt 1,5 miljoner euro, av vilket en dryg tredjedel är helt riktat till vårdpersonalen. Det är kontentan av det bud som vårdfacket Tehy och landskapsregeringen har kunnat enas om under riksförlikningsman Esa Lonkas ledning.

   En avdelningsskötare får 70 euro mer i grundlön per månaden räknat från den 1 augusti 2014. Från och med den 1 januari 2015 får en biträdande avdelningsskötare 45 euro, en sjukskötare 40 euro och en närvårdare får 30 euro mer per månad. Löneökningarna blir utöver de 20 euro som finns i avtalet från i våras. Sammantaget kommer löneökningarna att kosta landskapet cirka 400.000 euro mer per år.

   Enligt medlingsbudet reserveras alltså också en lönepott för arbetsvärdering på totalt 1,5 miljoner euro, av vilket en dryg tredjedel är riktat helt till vårdpersonalen. Målet är att lönerna för landskapsanställda ska vara jämställda senast år 2020.

   På torsdag ska största delen av personalen vara tillbaka på jobb.