Förra veckan arrangerade man därför ett möte där man presenterade sina tankar för kommunerna, landskapsregeringen och andra tänkbara samarbetspartners. Stadsdirektör Arne Selander säger att staden under utvecklingsstabens ledning jobbar målmedvetet med att effektivisera verksamheten med hjälp av digitala system och verktyg.  
Personaladministrationen, som berör alla stadens 800 anställda, är ett exempel där digitalisering underlättar arbetet. Ett annat exempel är äldreomsorgen där digitala lösningar bidrar till ett effektivare arbetssätt och ökad trivsel för klienterna. 

-Medborgarna efterfrågar allt fler digitala tjänster inom den offentliga sektorn, som att kunna ansöka om bygglov eller dagisplats och det behöver vi kunna tillgodose, säger Arne Selander.