Lagen ska hjälpa till att förebygga olyckor och se till så att personalens säkerhet och hälsa inte äventyras.
- Enligt avtal kan man be arbetstagarna att göra ett blåstest under arbetstid, men arbetsdomstolen har konstaterat att det måste finnas en lagparagraf som förpliktigar sjömannen att blåsa, annars får man vägra, förklarar Hans Ahlström.

Bakgrunden till den nya lagen kommer från ett fall där en anställd vägrade att göra blåstest, vilket sen blev en av flera grunder till uppsägning. Fallet gick då vidare till arbetsdomstolen, där det blev klart att det inte räcker med enbart ett avtal om en anställd vägrar att göra blåstest. Hans Ahlström säger också att det enbart rör sig om enstaka fall som vägrar blåsa och att majoriteten gör blåstest när de blir ombedda.