Ödmjuk men stark ledare efterlyses
Efter en uppslitande konflikt i inom stadsledningen med varningar, juristutredningar och osämja valde stadsdirektör Arne Selander i mars att säga upp sig från sin tjänst, då det inom stadsstyrelsen inte längre fanns tillräckligt förtroende för honom. Fullmäktigeledamöterna Jessy Eckerman (S), Tom Forsbom (M) och Christian Wikström (Ob) ger nu sin syn på vad som är vägen framåt för staden.
– Den stora förtroendekrisen som har uppstått handlar om transparens och likabehandling. I båda fallen har stadsledningen och stadsstyrelsen brustit. Oavsett vem som tillträder är det dags att börja leva som man lär, säger Christian Wikström.
Jessy Eckerman adresserar även ett systemfel med oklar ansvarsfördelning och svårigheter för politiker att få full insyn. Hennes slutsats är att de stora förändringar som har gjorts med färre nämnder och nya tjänstemän inte riktigt fungerar.
– Vi behöver en översyn av hela förvaltningen, hur delegeringen ska ske och vem som rapporterar till vem. Det behöver göras först, säger Jessy Eckerman.
– Då vet den nya stadsdirektör vilka spelregler som gäller, fyller Tom Forsbom i.
Ännu har inte stadsfullmäktiges partigrupper enats om en kravprofil för den nya stadsdirektören. När Tom Forsbom får frågan betonar han ändå vikten av en lyhörd och ödmjuk ledare, som även ska kunna ställa krav.
Jessy Eckerman vill gärna se en person med stark förankring inom offentlig förvaltning. För Christian Wikström är det också viktigt med en stark ledare som vågar stå kvar när det blåser - gärna med god kännedom om det åländska lokalsamhället.
